社会保険労務士法人シャイン
代表社員の中村仁です。

コロナが恐くて、外出は相当控えてます。
今の状況から行くと「人と会わない」以外に、
感染を防ぐ方法はない気がします。

お仕事によってはそうも言ってられないので、
今日も「静岡県中小企業家同友会」で、
コロナ関係の労務管理セミナーを行います。

企業運営とリスクをうまく分離していけるよう、
私なりに助言が出来ると嬉しいです。

【令和３年９月のweb通信です】

【テーマ】『定年と７０歳雇用について』
令和３年９月２１日（火）　１４時～１５時
講師：社会保険労務士　中村　仁（社会保険労務士法人シャイン　代表社員）
参加費：無料

申し込みはこちらから↓↓
https://forms.gle/DjfLsVL5rBL1ABvx8

毎年１０月改定となる最低賃金。
今回、過去最大の上げ幅となる「２８円」という数字が示され、
ほぼその額通りで動いていく状況となりました。

・最低賃金ってそもそもどんなもの？
・時給をどんな風に決定していけばよいか？
・月給者も最低賃金に関係する場合がある？
・全体のバランスをどのように考えていくか？

今回、最低賃金とはどんなものかという基本を押さえながら、
実務的にどういった対応を進めるのがよいかをお伝えしていきます。

※web通信　前回のダイジェストです。

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★編集後記
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最低賃金が過激な表現でいけば「爆上げ」です。
この状況下で、何を考えているのだ、
と言いたくなるような状況です。

今回、実務も含めてですが、最低賃金関係で、
知っておいて頂いた方がよい内容も含めていますので、
お気軽にご参加頂ければと思います！

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