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2026年3月

2026年3月30日 / 最終更新日時 : 2026年3月29日 shain

なぜ大企業の真似をしてはいけないのか?中小企業に「A4一枚評価制」が最適な理由

人事のお医者さん、人事制度構築士の中村仁です。 認定コンサルタント・人事制度構築士 あっという間に年度末です! 今年は色々な活動をしていることもあって 時間の経過が本当に早い! そんな中でも、健康でないと「もったいない! […]

2026年3月16日 / 最終更新日時 : 2026年3月14日 shain

中小企業に最適な給与制度はどれ?「職能給・職務給・役割給」を徹底比較!

人事のお医者さん、人事制度構築士の中村仁です。 認定コンサルタント・人事制度構築士 周りで花粉症と思しき人が少し増えています。 私も花粉症なので、毎年1月頃から薬を飲み始めれますが、 少し薬を飲むのが遅れると、かかりつけ […]

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「立派な制度を作ったのに機能しない」を防ぐ。陥りやすい『目標設定』3つの落とし穴
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まだ「基本給の2ヶ月分」で消耗していませんか?社員も会社も納得する「ポイント制賞与」導入のススメ
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【謹賀新年】2026年は貴社の「人」の力を最大化するために奔走します!
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評価制度があるのに人が辞める?その原因は「フィードバック」の不足!?
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