2023年3月20日 / 最終更新日時 : 2023年3月19日 shain 労務管理 雇用の際は労働条件通知を！ 社会保険労務士法人シャイン 代表社員の中村仁です。 今年が始まったと思ったら、もう３月も終盤。 早いということはそれなりに充実しているとも 言えるのかもしれませんが、それにしても早い。 コロナの取り扱いも先週から少しずつ […]
2023年3月6日 / 最終更新日時 : 2023年3月5日 shain 労務管理 令和５年３～４月の社会保険料の変更 社会保険労務士法人シャイン 代表社員の中村仁です。 今年は花粉が多いと言われますが、 私も少し花粉症の症状が出るので、 早めに薬を飲んだりしています。 しかし、普通にほこりが舞っているような状況で、 鼻水やくしゃみはほぼ […]
2023年2月20日 / 最終更新日時 : 2023年3月6日 shain 労務管理 【働きやすい職場の「コミュニケーション」のポイントは！？】令和5年3月 web通信のご案内 社会保険労務士法人シャイン 代表社員の中村仁です。 年度末が近づいており、それにまつわる行事も増えました。 まだ少し警戒感があるものの、徐々にコロナ前のように、 「普通」な催しになってきた感じがしています。 先日、子供の […]
2023年2月6日 / 最終更新日時 : 2023年2月5日 shain 労務管理 労働条件設定時に気を付けたいことは？ 社会保険労務士法人シャイン 代表社員の中村仁です。 新型コロナに対して政府が５月８日以降、 取扱いを変更するという報道が出ています。 そこで出てくる現場からの質問。 「体調不良者が出た場合の対応は？」 「濃厚接触者に対し […]
2023年1月23日 / 最終更新日時 : 2023年1月21日 shain 労務管理 退職時、年次有給休暇の消化は必須！？ 社会保険労務士法人シャイン 代表社員の中村仁です。 新型コロナが騒がれて約３年、無縁と思っていましたが、 ついに今年に入って、感染の波に飲まれ、 陽性となってしまいました。。。 ここまで来ると、インフルエンザなどと一緒で […]
2023年1月9日 / 最終更新日時 : 2023年1月9日 shain 労務管理 【基本編】時給と割増賃金！ 社会保険労務士法人シャイン 代表社員の中村仁です。 先週から今年の業務が始まりましたが、 早速の３連休で気が抜けますね(笑)。 最近は「タイパ（タイムパフォーマンス）」 という言葉がはやっているようで、 時間対効果を評価 […]
2023年1月5日 / 最終更新日時 : 2023年1月4日 shain 未分類 2023年 本年もよろしくお願い致します【社労士法人シャイン】 社会保険労務士法人シャイン 代表社員の中村仁です。 新年あけましておめでとうございます。 年末年始はいかがお過ごしでしたでしょうか？ 今回の年末年始は地元消防団の役の関係で、 地域の方へのご挨拶などをしていました。 色々 […]
2022年12月26日 / 最終更新日時 : 2022年12月25日 shain 未分類 2022-2023年末年始の営業について 社会保険労務士法人シャイン 代表社員の中村仁です。 今年は11月末頃から割と行事も多く、 気がついたら年末直前という状況でした。 コロナに加え、海外の有事もあり、 目まぐるしい１年だったように思いますが、 このスピード感 […]
2022年12月12日 / 最終更新日時 : 2022年12月11日 shain 未分類 「全世代型社会保障の構築」の論点とは？ 社会保険労務士法人シャイン 代表社員の中村仁です。 先日、３年ぶり開催の某忘年会に参加しました。 人が集まるエネルギーってやっぱり凄くて、 コロナで失われたこの２年はやはり大きいですね。 まだまだ予断を許さないとは言いつ […]
2022年12月5日 / 最終更新日時 : 2022年12月11日 shain 未分類 ご確認ください！令和４年１０月の雇用保険料率の変更 社会保険労務士法人シャイン 代表社員の中村仁です。 最近の打合せの時に「もう１２月ですね」が出ますが、 今年は本当にアッという間な１年でした。 コロナの影響も弱まりつつあるとは言っても、 コロナ以後の経済の構造全体がかな […]
